Тренінг з метою самопізнання
З метою формування позитивної мотивації до пошуку роботи Надвірнянським районним центром зайнятості було проведено тренінг для безробітних громадян з числа молоді віком до 35 років.
В заході взяли участь 15 учасників, які активно працювали за усіма 10-ма правилами, що їх оголосила тренер заходу Ментинська А.Р. на початку заняття.
З метою формування позитивної мотивації до пошуку роботи Надвірнянським районним центром зайнятості було проведено тренінг для безробітних громадян з числа молоді віком до 35 років.
В заході взяли участь 15 учасників, які активно працювали за усіма 10-ма правилами, що їх оголосила тренер заходу Ментинська А.Р. на початку заняття.
За допомогою вправ таких як: «Я-реальне та Я-ідеальне», «Послання в світ», «Детектив», «Мозковий штурм», «Завершення речення» учасники мали можливість оцінити свої позитивні професійні риси, охарактеризувати ті труднощі, які вони бачать на шляху свого працевлаштування та способи їх подолання, виявити ті основні потреби особистості у працевлаштуванні з метою ефективної їх корекції, виявити причини труднощів, які стоять на шляху до працевлаштування тощо.
Крім того при формуванні активізації життєвої позиції та активізації мотивації до працевлаштування у молоді були розглянуті ті основні причини невдач, які бувають під час пошуку роботи.
Головний спеціаліст А.Ментинська зокрема звернула увагу присутніх на проблеми особистостей, які хочуть працевлаштуватися, але не можуть,- як наслідок невідповідності свідомих бажань і підсвідомих намірів, внаслідок чого виникають хвороби, стреси, емоційні переживання. Страх невдачі призводить до зниження активності пошуку вакансій та відмови в проходженні співбесід. І навпаки-якщо людина налаштована позитивно, то навіть при мінімальних спробах вона стає переможцем.
З метою формування позитивної мотивації до пошуку роботи Надвірнянським районним центром зайнятості було проведено тренінг для безробітних громадян з числа молоді віком до 35 років.В заході взяли участь 15 учасників, які активно працювали за усіма 10-ма правилами, що їх оголосила тренер заходу Ментинська А.Р. на початку заняття.
За допомогою вправ таких як: «Я-реальне та Я-ідеальне», «Послання в світ», «Детектив», «Мозковий штурм», «Завершення речення» учасники мали можливість оцінити свої позитивні професійні риси, охарактеризувати ті труднощі, які вони бачать на шляху свого працевлаштування та способи їх подолання, виявити ті основні потреби особистості у працевлаштуванні з метою ефективної їх корекції, виявити причини труднощів, які стоять на шляху до працевлаштування тощо.
Крім того при формуванні активізації життєвої позиції та активізації мотивації до працевлаштування у молоді були розглянуті ті основні причини невдач, які бувають під час пошуку роботи.
Головний спеціаліст А.Ментинська зокрема звернула увагу присутніх на проблеми особистостей, які хочуть працевлаштуватися, але не можуть,- як наслідок невідповідності свідомих бажань і підсвідомих намірів, внаслідок чого виникають хвороби, стреси, емоційні переживання. Страх невдачі призводить до зниження активності пошуку вакансій та відмови в проходженні співбесід. І навпаки-якщо людина налаштована позитивно, то навіть при мінімальних спробах вона стає переможцем.
0 Коментарі