Skip to content Skip to left sidebar Skip to footer

В області існує проблема з незабезпеченістю місцевих бюджетів для виплат заробітних плат працівникам бюджетної сфери до кінця 2017 року

З першого січня цього року Законом України «Про Державний бюджет України на 2017 рік» затверджено мінімальну заробітну плату в місячному розмірі – 3 200 грнивень, прожитковий мінімум, встановлений для працездатних осіб, у розмірі 1 600 гривень.

З першого січня цього року Законом України «Про Державний бюджет України на 2017 рік» затверджено мінімальну заробітну плату в місячному розмірі – 3 200 грнивень, прожитковий мінімум, встановлений для працездатних осіб, у розмірі 1 600 гривень.

Разом з тим, середня заробітна плата працівників області у січні 2017 року порівняно з відповідним періодом минулого року зросла на 46,3 відсотки (по Україні – 37,7%) і склала 5218 гривень, що на 63,1 відсотки більше за розмір мінімальної заробітної плати. Про це під час колегії облдержадміністрації повідомила заступник директора департаменту соціальної політики облдержадміністрації – начальник управління праці Ярослава Ульванська.

У бюджетних установах фонд заробітної плати збільшився на 187,3 млн.грн., або зріс на 53,9 відсотки, а середня заробітна плата нарахована освітянам у січні цього року зросла на 164,4 відсотки (5098 грн.), медикам і працівникам соціальної сфери – на 154,8 відсотки (4277 грн.), у галузі культури, мистецтва та спорту – на 151,6 відсотки (4233 грн.), в державному управлінні – на 145,7 відсотки (5799 грн.).

За темпами росту надходжень місцевих бюджетів (без урахування міжбюджетних трансфертів) область посіла 4 місце по Україні.

Проте, як наголосив голова обласної державної адміністрації Олег Гончарук, існує низка проблем з виплатою заробітної плати в кінці року, і цю проблему потрібно вирішувати вже з сьогоднішнього дня. За попередньої інформацією незабезпеченість місцевих бюджетів для виплат заробітних плат працівникам бюджетної сфери до кінця 2017 року становить близько 417  мільйонів гривень.

0 Коментарі

Ще немає коментарів

Залишити коментар

Ваша електронна адреса не буде опублікована. Обов*язкові поля позначені *